Как функционирует рынок труда? Как отношение человека к труду влияет на производительность этого труда? Как вы думаете, почему женщины с малолетними детьми не относятся к рабочей силе? В каком возрасте гражданин Российской Федерации, согласно закону, может выйти на рынок труда? 1. Как вы думаете, что является главной проблемой при трудоустройстве подростков? 2. Используя дополнительные источники информации, узнайте, какие профессии являются наиболее востребованными на рынке труда вашего региона. Возможна ли полная ликвидация безработицы в условиях рыночной экономики? В чём отличие реальной заработной платы от номинальной? Почему необходимо использовать различные формы оплаты труда? Как минимальный размер оплаты труда влияет на уровень доходов всех занятых в экономике? 1. Как вы думаете, какие формы стимулирования труда являются наиболее эффективными? 2. Как, по вашему мнению, совместное проведение досуга сотрудниками влияет на производительность труда в компании? Какую роль в выборе профессии должен играть доход, который она может принести? Сформулируйте не менее двух положений. 1. Прочитайте ещё раз фрагмент из Конституции РФ в начале параграфа. Как содержание статьи Конституции РФ влияет на рынок труда в нашей стране? 2. Почему фактор труда играет особую роль среди всех факторов производства? 3. Относитесь ли вы лично к рабочей силе? Своё мнение аргументируйте. 4. Составьте схему «Виды заработной платы». Попытайтесь объяснить преимущества и недостатки каждого вида. 5. Определите отрицательные и положительные стороны безработицы. 7. Как вы думаете, есть ли связь между минимальным размером оплаты труда и уровнем занятости? Выберите вариант ответа на главный вопрос урока: «Как функционирует рынок труда?» Свой выбор аргументируйте. +А. Рынок труда создаёт условия для свободного взаимодействия работодателей с потенциальными работниками. Б. Рынок труда организует замещение рабочих мест в экономике. В. Рынок труда превращает трудовые ресурсы в фактор производства. Используя дополнительные источники информации, составьте резюме несовершеннолетнего соискателя на временную работу, которое могло бы заинтересовать работодателя.